ETUDE : LE SUCCES DU TELETRAVAIL DANS LES COLLECTIVITES

​Il reste minoritaire mais est plébiscité : le télétravail semble avoir tous les atouts pour devenir un graal managérial. Selon une étude menée par la Lettre du cadre, le télétravail n’est mis en place que dans 1/4 des collectivités. Mais autre chiffre significatif : le sondage enregistre une forte augmentation du dispositif depuis 2016 puisque seulement 13 % des collectivités déclaraient l’avoir mis en place contre 26 % aujourd’hui. Le nombre d’organisations l’ayant instauré a donc doublé en 2 ans. De surcroît, l’impact du télétravail est jugé positif par 91 % des collectivités qui l’ont testé contre 80 % en 2016 : ce qui était déjà un bon résultat. Quels sont les freins pour mettre en place ce dispositifs ? Les territoriaux en ont identifié trois : 

1. un choix politique  

2. la particularité de certains métiers non éligibles  

3. l’absence de demandes des collaborateurs.